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“三严三实”专题教育第一专题教育提纲

发表时间:2015-6-10  浏览次数:817  类别:水发资讯

第一专题:严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动上的“总开关”

王振钦

同志们:

    根据中央和省委的部署,从今年4月底开始,在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育,主题是学习“三严三实”、践行“三严三实”,省水利厅也为此召开专门会议,在全厅范围部署开展“三严三实”专题教育活动。因此,经企业党委研究,水发企业的专题教育活动从5月中旬开始,到年底结束,参加的范围是水发企业总部所有人员和驻济权属子企业领导班子成员,非驻济权属子企业的“三严三实”专题教育活动,根据属地管理的组织原则,按照所在地上级党组织的要求开展。

    按照中央和上级要求,县级以上党委(党组)书记要带头讲“三严三实”专题党课,以上率下带好头、起好步,大家今天的学习会,既是企业全面开展专题教育的动员会,也是第一专题教育辅导会。下面,根据企业党委研究的意见,结合学习习总书记系列重要讲话精神和“三严三实”专题教育要求,针对企业工作实际,谈四个方面的认识和体会,与大家共勉。

    一、认真领会开展专题教育的重要意义

    4月30日,姜异康书记为全省各级领导干部讲专题党课,在学习践行“三严三实”、开展专题教育方面发挥了很好的示范带头作用。大家今天的党课,实质上也是对中央精神和异康书记重要讲话的认真学习、认真领会、认真落实。要准确领会三个方面。

    (一)准确领会开展专题教育的目的

    在党的群众路线教育实践活动结束不久,中央紧接着部署开展“三严三实”专题教育,就是要巩固拓展活动成果,保持和发展作风建设的良好态势;就是要加强思想政治建设,严肃党内政治生活,营造风清气正的政治生态;就是要打造思想上政治上作风上全面过硬的干部队伍,把各级领导班子建设成为推动改革发展的坚强领导核心。

    说白了,这是党的群众路线教育活动的延展深化,是持续推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措,是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。刘云山同志指出,只有大力弘扬从严从实的思想和精神,造就“三严三实”的干部队伍,才能提高党的执政能力、执政水平,才能凝聚起团结奋进、攻坚克难的强大力量,才能为顺利实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族的伟大复兴的中国梦提供坚强保障。这些重要论述,深刻指出了开展专题教育的根本目的和重要意义。

    (二)准确领会“三严三实”的科学内涵

    2014年3月9日,习大大总书记在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时,关于推进作风建设的讲话中,提到“既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”的重要论述,之后又先后四次在不同场合就践行“三严三实”提出明确要求。“三严三实”言简意赅而又精辟深刻,具有丰富的科学内涵。

    严以修身就是要加强党性修养;坚定理想信念;提升道德境界;追求高尚情操;自觉远离低级趣味;自觉抵制歪风邪气。习大大总书记高度重视领导干部修身问题,强调做人做事第一位的是崇德修身;党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石,全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。要加强道德修养,追求健康情趣,把好权力关、金钱观、地位观,做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官。

    严以用权就是要坚持用权为民;按规则、按制度行使权力;把权力关进制度的笼子;任何时候不搞特权,不以权谋私。习大大总书记反复强调,大家的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事用的,只能用来为党分忧,为国干事,为民谋利。要求各级领导干部必须敬畏权力、管好权力、慎用权力,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。坚持依法用权、秉公用权、清廉用权,做到心有所畏、严有所戒、行有所止,处理好公和私、情和法、利和法的关系。告诫各级领导干部,任何人都没有法律之外的绝对权,任何人行使权力都必须为人民服务,对人民负责,并自觉接受人民监督。

    严以律己就是要心存敬畏、手握戒尺;慎独慎微慎初、勤于自省;遵守党纪国法;做到为政清廉。习大大总书记谆谆教诲党员干部特别是领导干部要严格自律,做到台上台下一个样,人前人后一个样,尤其是在私底下、无人时、细微处,更要如履薄冰,如临深渊,始终不放纵、不越轨、不逾矩。强调全党同志要强化组织意识,相信组织、依靠组织、服从组织,自觉接受组织安排和纪律约束,自觉维护党的团结统一。要求各级领导干部要带头依法办事,带头遵守法律,始终对宪法法律怀有敬畏之心,牢固树立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念,不能以言代法、以权压法、徇私枉法。

    从严修身、用权、律己体现的是共产党员的价值追求和政治品格,是加强新形势下党的思想政治建设的重要内容,是领导干部履行好职责的基本条件,更是党的核心价值、独特优势、优良传统。三者相互影响、相互促进、相互制约,体现了马克思主义的科学世界观。

    谋事要实就是要从实际出发谋划事业和工作;使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神;不好高骛远,不脱离实际。习大大总书记在地方工作时就一直强调大力弘扬求真务实精神,党的十八大以来又多次做出重要论述,强调要树立正确的政绩观,切实抓好打基础、立长远的工作,要有功成不必在我的境界,一棒一棒接着干下去,一张蓝图抓到底久久为功。指出调查研究是谋事之机、成事之道,要求各级领导干部要把调查研究作为基本方向。强调要坚持问题导向,倾听人民呼声。强调要准确把握规律,紧紧依靠人民,奋发有为,开创各项工作新局面。

    创业要实就是要脚踏实地、真抓实干;敢于担当责任;勇于直面矛盾;善于解决问题;努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。习大大总书记反复强调,空谈误国、实干兴邦,一分部署、九分落实。强调要讲认真,敢于担当,勇于创业,持之以恒,干工作就要有钉钉子的精神,一锤一锤接着敲,直到把钉子钉实钉牢;对定下来的工作部署,要一抓到底,善始善终、善作善成。

    做人要实就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实;做老实人、说老实话、干老实事;襟怀坦白,公道正派。总书记强调要实事求是做人做事,不能搞假大空,不能学“逢人且说三分话,未可全抛一片心”那一套市侩哲学,对党组织忠诚老实。

    谋事、创业、做人要实,体现的是唯物辩证法的理论与实践相统一的基本观点,是大家党思想路线的具体体现,是对领导干部干好工作的基本要求。三者亦相互影响、相互促进、相互制约,体现了马克思主义哲学的方法论。

    “三严三实”是一个完整的思想体系,贯穿着马克思主义政党建设的基本原则和内在要求,丰富和发展了党的建设理论,既有思想的要求,又有实践的标准,体现了世界观和方法论的有机统一、知和行的有机统一、内在规律和外在约束的有机统一。“三严三实”是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要,是党员干部的思想和行为准则,体现了共产党人的核心价值,为大家永葆政治本色、践行党的宗旨指明了方向;“三严三实”传承了党的优良传统,凝炼形成了新的历史条件下党员干部所共同遵循的思想行为准则;“三严三实”揭示了马克思主义执政党建设的规律,实现思想建党和制度治党的紧密结合,为全面推进从严治党、保持党的先进性纯洁性拓展了新的路径。

    (三)准确领会开展专题教育的现实必要性

    经过党的群众路线教育实践活动,企业作风建设取得明显成效。“四风”问题得到有效遏制,党风政风明显好转。但也要清醒地看到,作风建设面临的形势还不乐观,树倒根还在,藕断丝还连,作风建设正处在一个关键节点上,乘势而上、持续用力,就能巩固和扩大战果。稍有松懈,就可能故态复萌、前功尽弃。从锻造过硬队伍、推进事业发展来看,也需要大力弘扬严的精神、实的作风。开展专题教育给企业广大员工提供了探索解决作风问题的经常性措施和办法的难得契机。大家要通过开展专题教育,使思想政治建设和作风建设的各项要求落地生根,始终保持党员干部队伍的先进性和纯洁性,始终保持干事创业的昂扬斗志。大家必须用好这个机遇、抓住这个机遇,取得实实在在的效果。

    二、认真把握专题教育的总体要求

    开展“三严三实”专题教育,是对企业党委管党治党意识、管党治党责任的现实考验,是提升企业领导班子、领导干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重要手段。要坚持以习大大总书记系列重要讲话精神为基本遵循,突出“三严三实”主题,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,着力在深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效,着力在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效,着力在真抓实干、推动水发事业改革发展上见实效,高标准、高质量完成专题教育各项工作任务。

    (一)要做到“五个贯穿始终”

    一是把从严要求贯穿始终,深入贯彻落实全面从严治党要求,以严的标准、严的措施、严的纪律,学习“三严三实”、自觉践行“三严三实”,进一步明规矩、严纪律、强约束,保持和发展作风建设良好态势,争做企业忠诚、干净、担当的好干部。

    二是把问题导向贯穿始终,把问题意识、问题导向贯穿专题教育全过程,认真对照“三个着力解决”11个方面问题,对照姜异康书记提出的我省干部队伍建设中存在的7个方面问题,对照企业工作实际和干部队伍现状存在的问题,逐条梳理分析“不严不实”的问题和具体表现,深入查摆、深刻剖析、深度整改,切实解决各种“不严不实”的问题。

    三是把以上率下贯穿始终,企业党委带头开展专题教育,党委书记带头参加教育、接受教育,一级做给一级看,一级带着一级干,形成上行下效、上率下行的良好局面。

    四是把注重实效贯穿始终,把握常态化教育的特点,特别注重不能用搞集中活动的思维和方式开展专题教育,把集中动作转变成经常举措,把任务观念转变为内生自觉,把依靠外力转变为主动跟进,把各项要求与推进党的建设经常性工作结合起来,着力健全完善长效机制,真正严出好的作风、严出好的干部队伍、严出习惯、严出长效。

    五是把服务大局贯穿始终,把“三严三实”专题教育融入到水发企业全面发展战略布局中去,与年初集团年度工作会议和5月集团生产调度会所确定的重点工作任务相结合,凝心聚力,促进重点工作落实和干部作风转变双丰收。

    (二)要突出抓实“四个关键动作”

    一是以高质量的专题党课开局起步。今天这次专题党课既是一次党性教育辅导,也是一次思想动员和工作部署;其他班子成员也要结合专题学习研讨,适时讲党课、谈体会。

    二是以深入的专题学习研讨启发自觉。10月底前分3个专题开展学习研讨,分别为严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动上的“总开关”;严以律己,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的“明白人”;严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象,这在工作方案中都作了明确规定。要按照确定的学习研讨计划,读原著、学原文、悟原理,原原本本、原汁原味学,坚持边学习、边思考、边研讨、边提高。学习研讨要紧扣问题,要做到“三个针对”,即:针对思想困惑、认识模糊的问题,在学习研讨中找到答案,去伪存真;针对习以为常、不以为然的问题,在学习研讨中认清危害、厘清是非;针对工作中的重点难点问题、群众关心关注问题,在学习研讨中寻求对策、拿出措施。要用好两面镜子,以先进典型为镜,找到差距、见贤思齐;以违纪违法案件为戒,汲取教训,自警自省。要搞好两个带头,企业党委理论学习中心组要发挥示范引领作用,带头开展“三严三实”专题学习研讨,带头研究整改措施,建制度、立规矩,切实增强专题教育的针对性和实效性。

    三是以高标准的专题民主生活会和组织生活会锤炼增强党性。年底前,结合年度民主生活会,企业党委召开专题民主生活会,各党支部召开专题组织生活会。要紧扣“三严三实”,切实找准“不严不实”的突出问题;按要求深入搞好谈心交心,做到推心置腹、真诚相见,治病强身、人人受益。要按照“两对照三联系”要求,主动对照党规党纪、国家法律、党的优良传统和工作惯例,对照正反两方面典型,联系个人思想、工作、生活和作风实际,联系个人成长进步经历,联系教育实践活动中个人整改措施落实情况,进行全方位、立体式的透析检查,写出深刻的党性分析材料。以整风精神开展批评和自我批评,党委书记带头、班子成员每个人都要开展严肃认真的批评和自我批评,带动其他同志开展积极健康的思想斗争。

    四是以严格的整改落实和立规执纪巩固深化。对教育实践活动中尚未完成的整改任务,要结合开展专题教育继续抓好整改;对专题教育中发现和查摆的问题,企业党委带头并引导相关人员制定整改计划,列出问题清单,明确整改时限,逐项抓好整改。要做好“三个结合”,即:做好即知即改与专项整治相结合,对面上存在的共性问题,要拿出具体工作方案,明确时限要求,落实责任部门和责任人,集中开展专项整治。对个人查摆出的问题,要坚持边学边查边改;做好跟踪督查与强化问责相结合,健全完善整改落实跟踪督查机制,及时发现整改工作存在的问题,拿出改进措施,确保各项整改任务落实、落地;做好巩固深化与健全制度相结合,着力在建制度、立规矩上下功夫,强化制度的实行力、约束力,从严管理教育干部、完善干部考核评价,推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

    (三)要坚决克服模糊认识和麻痹思想

    当前,大家水发企业有一些党组织、党员干部存在思想误区和认识偏差。有的对思想政治建设和作风建设存在问题的严重性、危害性认识不够,缺乏解决“不严不实”问题的紧迫性、自觉性;有的认为刚搞完教育实践活动,可以松口气、歇歇脚了,有厌烦情绪;有的担心影响中心业务工作、牵扯精力、增加负担;有的认为专题教育和教育实践活动差不多,不用那么认真,存在消极应付心理,等等。不彻底解决这些思想认识问题,专题教育就难以深入,也不可能取得实效。因此,大家一定要增强责任感、使命感,把“三严三实”专题教育抓实抓细抓具体,务必确保取得实效。

    三、认真解决水发企业员工队伍中存在的不严不实问题

    从整个水发企业来看,近几年作风建设的成效、干部作风的转变有进步,党员干部作风的主流是好的,这一点必须要充分肯定。但是,用“三严三实”这个高标准、严尺度来衡量,企业内部以及各级领导干部中,仍不同程度地存在“不严不实”问题,有些问题在工作中表现得还比较突出、比较严重。在这里我和同志们初步作一下分析。

    (一)党的意识问题

    当前,多元思想相互激荡,主流价值观受到强烈挑战,物质诱惑席卷而来,冲击着干部的自律防线。有的同志在一些重大问题上认识模糊,理想信念不坚定,遇到困难和挫折时容易动摇;有的同志对外界一些不良思潮、错误言论缺乏应有的政治鉴别力,对一些违规言行和传播小道消息的现象不能及时发现,更不能坚决纠正;还有的同志对企业党委安排的工作,应付了事,甚至选择性落实,对自己有利的落实,对自己不利的隐情瞒报。

    (二)遵规守纪问题

    主要是对党的政治纪律、组织纪律认识不到位、实行不严格,与守纪律、讲规矩还有不少差距。有的同志觉得大家是企业,企业主要讲的是经营、是效益,政治纪律离自己比较远,没有养成守纪律、讲规矩的自觉和主动,仍然存在有令不行、有禁不止的现象;有的自以为是、各行其是、我行我素;有的对待既定工作落实不力、实行不到位。

    (三)责任担当问题

    主要是个别单位、少数同志身上还存在不敢担当、不愿担当等现象。不积极做好职工思想工作、加强正面引导,而是无动于衷,甚至无原则的发些牢骚,给职工思想带来负面影响;有的对业务工作了解不深、掌握不透,没有针对性的开展工作或提不出有效管用的措施建议;个别同志遇到需要配合或承担的工作,第一反应就是这不是我的工作,想办法推出去,实在推不出去就转手安排给下属,这些现象要坚决抵制,绝不能让这种打“太极”的不作为、不负责现象“有市场”。

    (四)落实实行问题

    一是市场开拓能力有待进一步提高,虽然提出了向省外布局的目标,但是现在还停留在口头上,没有一些实际的措施,总部没有进行市场布局;权属企业里,也只有水建企业、天源企业已在省外进行了市场布局,其他企业到现在为止还是满足于在省内开展,满足于利用行政手段和人情开拓市场,这种传统的市场开拓方法,距离现代企业开拓市场的要求,仍存在不小的差距。二是集团管控还不到位,和排在全国前十的水务企业相比,大家还有很大的差距,没有真正实现规模化发展,还是采取各自为政,没有从集团企业的高度处理问题。三是部分权属企业的自我发展能力不够,还不能自行开拓市场,自我筹措资金来进行市场操作;总部对一些企业过于关心、过于支撑带来的往往是掩盖了一些企业的积极性。四是法规意识、廉政意识、安全意识淡薄,日常工作中以追求速度、追求效率为借口,不按程序、政策、廉政等规定办事,“三根弦”绷的还不紧,落实不到位。五是优秀人才缺乏,特别是“带头人”、“领军式”人才更为缺乏。

    出现以上这些问题,原因是多方面的,既有个人放纵、自我要求不严的问题,也有权力运行存在体制机制漏洞、外在约束不强的原因,还与一些党组织履行“两个责任”不够,干部监督管理失之于软、失之于宽有关系。但深究起来,根源上还是个人理想信念滑坡,宗旨意识淡薄,事业心、责任心不强,官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风在作祟,没有真正解决好世界观、人生观、政绩观这个“总开关”的问题。所有“不严不实”的问题,如果不高度重视解决,危害极大。对个人而言,自我放松,容易思想滑坡、行为堕落,一旦刹不住车,多年的努力奋斗、自我约束一夜清零,甚至失去人身自由,失去人格尊严,家庭、家人跟着一块人前难以抬头。对党而言,党员领导干部出问题,败坏党风政风,破坏党群干群关系,恶化政治生态,给党的组织会造成极大伤害,久而久之会削弱党的公信力,危害党的执政基础。对事业而言,“不严不实”的作风是干事创业的天敌,直接影响各项工作部署的落实,阻碍水发发展战略布局的实施,最终伤害的是国家利益、企业利益和自身利益。对于这些问题,务必请同志们高度警醒,反躬自省,引以为戒。

    四、下大力践行“三严三实”要求

    要根本上解决“不严不实”的问题,关键在于各级领导干部切实把自己摆进去,用“三严三实”的戒尺规范自己的言行,真正“严”字当头、落到“实”处,进一步严纪律、强约束、敢担当、务实干,形成风清气正、团结拼搏、清廉实干的良好政治生态。

    (一)加强学习,补足精神之“钙”。一个领导干部,如果平时不学习,空虚无聊,时间久了,难免会被歪风邪气所侵蚀,就会得“软骨病”,就可能导致政治上迷茫、道德上失范、生活上放纵。这几年发生的形形色色的领导干部违纪案例都充分证明了这一点。可以说,学习是提高思想认识的前提,是加强自身修养、提升自身免疫力的有效途径,是筑牢理想信念、补充精神之“钙”的重要基础。

    习总书记反复强调领导干部要把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式。习总书记曾经回忆说,“我最大的爱好是读书”,“1969年我到农村插队后,给自己定了一个座右铭,先从修身开始。一物不知,深以为耻,便求知若渴。白天田间劳动间隙、晚上睡觉前都手不释卷,一点一点积累。”他在浙江主政时强调:要修炼道德操守,提升从政道德境界,最好的途径就是加强学习。去年接受俄罗斯电视台采访时他又说,即使政务再繁忙,“现在,我经常能做到的就是读书。”习总书记言传身教,为大家各级领导干部学以修身做了榜样。

    有的同志可能会说,事务太繁忙,没有时间学。那你忙能比总书记更忙吗?学习不是没有时间,关键是要有强烈的事业心责任心!希翼同志们见缝插针,每天都坚持学文件、读书、看报、看电视,日积月累,也会厚积薄发。至于学什么,我的经验是,干什么学什么,缺什么补什么,既重点充电,又广泛涉猎。因为常识多了,也会融会贯通,让人智慧聪颖。当前,大家最迫切的是抓好以下六方面的学习:一是学习习总书记系列重要讲话精神。刘云山同志在“三严三实”专题教育工作座谈会上明确强调,要把深入学习习总书记系列重要讲话精神作为这次学习教育的重中之重,领会核心要义,掌握精神实质,做政治上的“明白人”。所以,开展“三严三实”专题教育,可以说是一次习总书记重要讲话精神的系统学习武装。各级领导干部一定要原原本本学,逐篇精读,学深悟透,不断坚定共产党人的信仰追求、为民情怀和历史担当。二是学习党章。党章是大家立党、治党、管党的总章程,明确规定党员的权利义务和对领导干部的基本要求。各级领导干部要好好学习党章,弄清楚自己该做什么、不该做什么,严守党的政治纪律和政治规矩,真正做到对党忠诚、爱党护党。三是学习法律法规。自觉学法尊法守法,善于运用法治思维和法治方式推动企业发展,科学合理合法地进行企业决策,审慎签订合同,有效防范各类风险。四是学习传统学问的精华。习总书记讲,“学史可以看成败、鉴得失、知兴替;学诗可以情飞扬、志高昂、人灵秀;学伦理可以知廉耻、懂荣辱、辨是非”。大家应当从中国浩瀚的历史传统学问中汲取营养,增强大家做人的思想支撑、学问支撑和哲学支撑。五是向革命先辈学,向焦裕禄、孔繁森等先进典型学,向各种善行义举学,激发自己内心的正能量,激发自己人性中的真善美,通过学习,给人以思想净化,给人以心灵励志。六是学习现代企业管理常识,以各种形式汲取国内外有用的企业管理常识和经验,开拓视野,创新思维,使自身素质和业务能力能够适应企业飞速发展的要求。总之,通过学习,涵养浩然之气,坚定理想信念,强化党性观念,增强业务能力,切实把“严”和“实”的要求立起来,以思想自觉引领行动自觉。

    (二)强化道德修养,筑牢立身之本。从古至今,大家中华民族就强调做官先做人,从政德为先。《论语》曰:“为政以德,譬如北辰,居其所而众星拱之”,讲的就是德乃为官之要。习总书记多次引经据典强调,治国先治吏,官清民自安;礼义廉耻,国之四维,四维不张,国将不国。总书记在1990年主政福建时写过一篇《为官四要》,建议大家认真读一读,其中就讲到为官之德在于清廉,当领导要以德服人。

    我体会,领导干部的道德修养,实际上就是修炼为官之德,这不仅关系个人荣辱,更关系品牌建设和企业形象,关系民心向背和企业发展。一名品德高尚的好干部,犹如高山景行,让人仰止,比如焦裕禄、孔繁森等优秀党员干部,他们当官为民的奉献精神,就是一种为官之德。希翼大家用先进典型映照自己,加强自我约束,锤炼党性修养,用心涵养为民务实清廉的公仆情怀,慎独、慎初、慎微,明大德、守公德、严私德,做到以德自立、以德施政、以德服众。

    (三)要管控好廉政风险。廉政是企业运行和发展的前提,缺乏廉政的企业发展的越快面对的凶险越多,企业终不会长久。搞好廉政建设,首先要强化清廉意识,筑牢防腐拒变的思想防线。其次要强化责任担当,把党风廉政建设当作份内之事、应尽之责,各集团企业的负责人就是廉政建设的第一责任人,对职责范围内的廉政建设负领导责任。以上率下,一级抓一级,层层传达压力,逐级抓好廉政建设。三要搞好制度建设,把权力关进制度的笼子里,所有的经济活动都要实现集体决策、公开公平、阳光操作、制度保证。在当前的形势下,集团平原水库、雨洪资源利用项目,对外股权投资等等这都是各级监察部门关注的重点,从2014年企业经历的5次审计中就能窥见一斑。大家一定要谨慎、谨慎、再谨慎,所有的工作都要规范、严格、公开,用制度保障,做到任何问题都有据可查,有章可循。四要以零容忍的态度强化内部监督,坚持猛药去疴、刮骨疗毒,发现一起查处一起,发现多少查处多少,把反腐的利剑举起来,形成强大震慑力,实现不敢腐、不能腐、不想腐。要严格财政制度落实,水发企业从投资到工程招标、施工,物资采购,中间的环节非常多,要确保每一个环节运行良好,必须要靠制度来保障,要阳光操作,要把财政管理延伸细化到一个点一个面,确保企业所有建设项目能够投资好、招标好、采购好、建设好,包括资金的拨付使用全部都要阳光操作,确保一切都处于监督之中。

    (四)坚持实事求是,勇于担当实干。检验“三严三实”专题教育成效的标准是整改成果,落实整改主要靠实干。实干是对领导干部履职尽责的基本要求。

    第一,要坚持实事求是。毛主席曾经说过,共产党人是靠实事求是吃饭的。习总书记深刻指出,坚持实事求是,就能兴党兴国;违背实事求是,就会误党误国;坚持实事求是,最基础的工作在于搞清楚“实事”,关键在于“求是”。这就需要大家在做决策、抓工作时,坚持从实际出发,坚持问题导向,对症施策。

    第二,要勇于担当。习总书记说,做人一世,为官一任,要有肝胆,要有担当精神,应该对“为官不为”感到羞耻。大家作为领导干部,关键时刻要敢于拍板负责,最重要的是出于公心。我体会,只要一心为公、自身过硬,就有勇于担当拍板的魄力和血性。

    第三,要真抓实干。方针政策确定以后,关键是抓落实。习总书记教给大家三招:第一招,要有“钉钉子”精神。习总书记讲过,抓落实就好比在墙上钉钉子,得钉到点上,连敲七八下才能牢固。对那些事关企业长远发展的大项目、难事、要事,就得拿出拼劲和韧劲,一抓到底、抓出成效。第二招,“马上就办”。对于那些急需解决而又能解决的事,要以一天也不耽误的精神抓紧组织实施,用高效率和高质量赢得发展速度。第三招,一张蓝图绘到底。领导干部干事创业不能朝令夕改,不能换一届领导班子就“兜底翻”,既要与时俱进,也要保持工作的连续性,多干一些打基础、利长远的实事,一年接着一年干,一任接着一任干,咬定青山,善作善成。

    五、精心组织开展“三严三实”专题教育

    本次专题教育,从中央到地方都高度重视。作为从严治党的一项重要任务,省水利厅在5月8日召开工作座谈会进行了全面部署。这次专题教育不是一次活动,不分批次、不设环节,而是融入领导干部经常性的学习教育。这并不意味着可以放松要求,而是标准更高、要求更严。水发企业党委对此高度重视,加强领导,务必要把专题教育抓严抓实,抓出成效。企业党委将在个人自学的基础上,采取中心组学习、“三会一课”等形式,重点分3个专题学习研讨,大体上每两个月1个专题,整个过程持续到今年10月。在这里,我提五点要求:

    一是坚持领导带头。从我做起,各级领导干部要以身作则,当标杆、作示范,以上率下。虽然这次教育的对象主要是企业总部班子成员,但是各支部书记、各权属企业一把手是所在单位的第一责任人,要自始至终把责任扛在肩上,总部的班子成员要带头学习提高、带头讲党课、带头查找“不严不实”问题、带头开展批评与自我批评、带头整改落实。

    二是贯彻从严从实的要求。要以从严从实的作风开展专题教育,把严的标准、严的措施、严的纪律贯穿专题教育始终,以严促深入,以严求实效。特别是要把专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪这几个“关键动作”抓细抓实抓到位,真正从思想上、工作上、作风上严起来、实起来。企业党委将采取走访调研、明察暗访、随机抽查、专项检查等多种方式进行督导,坚决防止走过场,对那些组织不力、敷衍塞责、效果不好的,要追究问责。

    三是着重抓好学习教育。开展专题教育,首要的是抓好学习教育、打牢思想根基。要坚持把深化学习教育放在首位,安排充足的时间自学、集体学,原原本本研读《习大大谈治国理政》等重点书目、党章党规和先进典型,深学细照笃行,做到学而信、学而用、学而行。把学习当成一种习惯,养成良好学风,久而久之对坚定理想信念就会产生潜移默化、水滴石穿的功效。

    四是突出问题导向,强化问题整改。坚持向问题“叫板”,把问题意识、问题导向贯穿专题教育的全过程,把发现问题、找准问题、解决突出问题作为这次学习教育的出发点和落脚点。要紧扣中央提出的“三个着力解决”、“三个见实效”,聚焦问题,跟自己对号,深挖根源,闻过则改,立行立改,对群众反映强烈的“不严不实”问题,要进行专项整治,严格正风肃纪,同时要建制度、立规矩,强化刚性约束,以解决问题的成果来检验专题教育的成效。

    五是以专题教育促作风转变,落实全年目标任务。开展专题教育,就是要用“三严三实”的作风,更好地干工作、图发展。水发企业正面临一个发展的机遇期,也是一个发展的瓶颈期,为了实现水发事业发展的宏伟目标,大家每个人都有很多工作要做。没有“三严三实”的作风,这么艰巨繁重的各项任务怎么去完成?总之,大家要以“三严三实”专题教育的新成效,助推水发新跨越。

    同志们,搞好这次专题教育,意义深远、责任重大。让大家紧密团结在以习大大同志为总书记的党中央周围,扎扎实实把专题教育组织好、开展好,从严打造一支对党忠诚、个人干净、敢于担当的干部队伍,为推动水发企业快速健康高效发展提供坚强的思想保障和组织保障。

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