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【水建管道企业】选做水利人 谱写我青春

发表时间:2016/7/15  浏览次数:795  类别:企业学问

         近两年来,因发展需要,山东水建集团企业及各分企业招聘引进的毕业生比较集中,如何对刚步入社会的毕业生进行培养,使其尽快转换角色,从一个大中专毕业生尽快成为合格的工程技术人员,融入水建集团这个大家庭,已成为了一个全新的课题。下面就个人观点浅谈以下看法,不足之处恳请指正:

        一、爱岗乐业,端正思想

        俗话说就是“干一行,爱一行。”相信大家很多人都是被动的选择的水利专业,以至于被动的选择就业,很少有“爱一行,干一行”的现象。但是既然选择了水利这条路,就要坚持走下去。不要求做到“我以我血荐轩辕”,至少也要有“我以青春献水建”的雄心壮志。企业的发展是靠自上而下热爱这个工作的人共同努力的推动,众人划桨好行船。大家一定要及时的端正大家的思想,尽快转换角色,尽早进入状态,从而在工作中付出大家的努力,因为今天的态度决定了明天的成功。

        二、熟悉业务,自我加压

        工程力学,结构力学,水力学,测量学,工程概预算,工程地质,水工建筑物,还记得大家大学时开设的这些课程吗?现在是把在学校里学到的理论常识深入结合实际的时候了,每一门课程都在现场工作中大有用武之处。这些基础课程和专业课程是大家一切施工活动的引导,这些都是大家现场遵循的各类规范的基础,有多少人能够做到带着大学专业课本到单位来报到呢?

        假如你的教材在你毕业时已化为雪片飞舞,那就需要同志们开动脑筋,尽快用你残存的记忆尽量的与现场结合,在施工中一一验证,转化为稳定的技能。多学习,多请教,多交流,吃透规范,熟悉业务,不断的充实自己。要有如饥似渴的精神和态度,就像大家在学校里练级打怪兽一样,开启无敌模式。

        选择了技术员,就是走和别人不一样的道路。白天工地跑现场,晚上点灯做资料。别人休息,玩的时候,自己还得干活。不要心里不平衡,自己学到的永远是自己的技能。有付出就有回报,一份耕耘一份收货,你将为此而受益终生。

        现在水利市场大,工程较多,项目人员分散,很多同志都是刚毕业就被委以重任,虽然困难较多,压力较大,有时候可能会对领导繁重的工作安排不理解。但反过来想,领导对你的工作安排正式出于对你个人能力的认可和器重。能够认清楚这些,就能够化压力为动力,对你个人的发展也是一个良好的机遇,高楼大厦只有打好基础才能越起越高。

        所以大家要严格自我要求,咬牙坚持住,你离成功又近了一步;放松思想,随波逐流,那你只能逐渐沦为平庸。很多同志还没有从学生时代的生活状态转变过来,有的还在继续沉迷于网络游戏中。大家做工作是提倡劳逸结合,但是过度的沉迷会造成你把时间和感情投入到练级中,工作是出不了成绩的。不能由虚拟回归到现实,那你终将会被现实所淘汰。步入社会,就需要大家增强社会责任感,尽快的成熟起来。

        三、珍惜现在,传承历史

        不可否认,现在的工作和生活环境与以往有很大的提升,条件改善的不是一星半点。项目部建设由原来的搭帐篷、筑板房,逐渐提升到租楼房、建设标准化办公用房。坐在空调房里对着电脑办公、网络随时查询需用的资料,现场测量放线拿着GPS潇洒走一回,这在以前是不敢想象的。一代一代的水建人,正是以他们高度的责任心和企业归属感,在各种艰苦的施工条件下,用他们的献血和汗水,为企业的发展默默奉献。不辞劳苦,兢兢业业,为大家打下了这么稳固的基础,有了企业这么好的发展。所以大家要珍惜今天现有的工作环境,学习前辈们吃苦耐劳的精神,大家要学习他们的思想,不断升华,把优良的水建传统传承下去。面对目前良好的企业发展机遇,大家才能调整好思路和方向,迅速的抓住市场,赢得业主的认可,不断开拓新的领域,实现集团跨越式发展。

        四、团结互助,持续改进

        水建集团一直以来有个“传帮带”优良的传统,学生参加工作有专门的老师进行辅导,无论工作上还是生活上都能给予充分的引导和照顾。以前学生少,有老师带,现在老师肯定带不过来,需要大家自我努力,互相学习,互相帮助,工作中遇到问题及时向老师请教,沟通、交流。

        目前集团企业跨越式发展刚刚起步,也注意到了人才培养的重要性。但是,在工作、生活上各方面还存在不完善的地方,有可能还有许多地方与大家憧憬的工作环境,工作方式有距离。这也是一个持续改进的过程,相信大家的未来会越来越好,让大家更加体会到水建这个大家庭的温暖。

 

 

                                                                                                        (供稿:宋志国)

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